Несмотря на весь шум и спекуляции, "Тоттенхэм Хотспур" терпеливо прорабатывает процесс подбора главного тренера на следующий сезон, и они намерены не торопиться, пока не найдут подходящего кандидата. Никому не предлагали эту работу, и никто от нее не отказывался. Болельщики, понятно, хотят знать, кто будет новым менеджером, но им придется подождать еще немного. Назначение ожидается только после последней игры "шпор" в сезоне, которая состоится 23 мая в Лестере. "Тоттенхэм" не торопится.

Вопреки опасениям, что они будут ограничены выбором из числа тех менеджеров, которые в настоящее время не имеют контракта и, следовательно, не требуют большого компенсационного взноса, "шпоры" будут в состоянии нанять менеджера из другого клуба, если он окажется подходящим кандидатом. Тот факт, что Жозе Моуриньо был назначен главным в "Роме" на этой неделе, также уменьшит сумму, которую "шпоры" должны платить своему бывшему менеджеру.

Теперь, когда Моуриньо быстро перешел из "Тоттенхэма", клуб попытается уйти от Моуриньо. Для этого они извлекут уроки из своего недавнего прошлого и назначат нового главного тренера по образу и подобию Маурисио Почеттино, считает The Athletic.

Почти через 18 месяцев после увольнения Почеттино остается эталоном в "Тоттенхэме". Вот почему клуб так стремится привлечь кого-то, кто разделяет его фундаментальные качества. Прежде всего, его приверженность развитию и совершенствованию игроков, один из фундаментальных принципов философии Почеттино. За пять с половиной лет работы Почеттино в клубе он преобразил Харри Кейна, Деле Алли, Мусу Дембеле, Кайла Уокера, Дэнни Роуза и многих других, превратив группу скромной молодежи в лучшую команду "шпор" современной эпохи.

Когда "Тоттенхэм" заменил Почеттино, они фактически заменили тренера менеджером. Моуриньо всегда был сосредоточен на результатах, на разработке плана преодоления каждого отдельного соперника. Но во второй половине этого сезона этот подход потерпел крах, оттолкнув как игроков, так и болельщиков.

Вот почему "шпоры" хотят вернуться к чему-то более похожему на эпоху Почеттино, где отдельные игроки получают определенный тренерский опыт, чтобы снова улучшить гру. Есть ощущение, что в этом составе еще много неиспользованного потенциала. И с Оливером Скиппом и Райаном Сессеньоном, которые, как ожидается, вернутся в "Тоттенхэм" в следующем сезоне, будет еще больше талантов для следующего главного тренера.

Еще один аспект пребывания Почеттино в должности, к которому клуб хочет вернуться - это его стиль игры. Почеттино стал пионером энергичного стиля высокого прессинга в "шпорах", поощряя своих игроков доминировать в игре независимо от того, кто был противником. Это вылетело из окна, когда пришел Моуриньо, а новый менеджер предпочел прагматичный контратакующий стиль, в котором "шпоры" уступали владение мячом и территорией большинству соперников, а не только более сильным. Многим болельщикам это не понравилось, да и игрокам тоже, некоторые из которых хотели снова играть так, как "Тоттенхэм".

Прежде всего, эпоха Почеттино определялась чувством сплоченности или единства — игроков, болельщиков и тренерского штаба, разделявших одни и те же идеи и цели. Очевидно , что это начало разрушаться в последние месяцы Почеттино, но во время эпохи Моуриньо не было никакого чувства единства или даже чувства, что он пытался воспитать его. "Шпоры" хотят вернуть это единство.

Назначение Райана Мэйсона временным главным тренером в прошлом месяце помогло начать этот процесс воссоединения. Мэйсон пользуется огромной популярностью среди своих игроков, с некоторыми из которых он играл под руководством Почеттино. Его также любят фанаты, которые поют, что он "один из наших". Выиграв оба матча в Премьер-лиге, он еще может помочь спасти европейские надежды "шпор" и спасти клуб от негативного конца сезона, позволив более плавно перейти от Жозе к следующему человеку.

Мэйсону всего 29 лет, но он набрал авторитет за свои годы и многое узнал, работая с Почеттино и Джоном Макдермоттом в прошлом. В клубе есть ощущение, что Мэйсон должен войти в состав нового главного тренера, хотя пока неизвестно, в какой роли.

Конечно, найти нового главного тренера, который будет подходить всем этим критериям, будет непросто. В идеале "Тоттенхэму" нужен был бы кто-то с опытом Премьер-лиги, как это было бы, когда они подписывают игрока, но это не единственный критерий, и они готовы искать за рубежом. Например, клуб установил контакты в Германии, чтобы помочь лучше оценить цели, действующие в настоящее время в Бундеслиге. Рассматриваются более молодые кандидаты, но есть нежелание отдавать эту работу кому-то слишком неопытному, и есть также согласие, что они должны найти менеджера, соответствующего постоянно растущему профилю клуба.

Прямо сейчас "Тоттенхэм" все еще находится в середине тщательного процесса. Стив Хитчен составляет шорт-лист - вероятно, от трех до пяти имен - до официальных интервью (будь то лицом к лицу или в Zoom, в зависимости от ограничений) и окончательного решения Дэниела Леви. Именно поэтому назначение, скорее всего, произойдет после окончания этого сезона Премьер-лиги.

Поскольку "Тоттенхэм" все еще составляет этот шорт-лист, они еще никому ничего не предложили. Очевидно, Юлиан Нагельсманн, которым восхищались в "шпорах", больше не является кандидатом. Но ни ему, ни кому-либо другому не предлагали эту работу. Даже то, что Эрик Тен Хаг подписывает новый контракт в "Аяксе", не обязательно исключает его из борьбы.

В конечном счете "Тоттенхэм" хочет провести этот поиск эффективно и незаметно, но прежде всего найти нужного человека. Прямо сейчас нет ни одного ведущего или предпочтительного кандидата, только варианты в процессе, который все еще должен продолжаться по крайней мере еще несколько недель.